数控机床项目绩效与薪酬管理方案模板.docx

数控机床项目绩效与薪酬管理方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 绩效管理系统6一、 绩效管理的直接理论基础6二、 绩效管理系统的目的17第三章 绩效管理概述20一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系20二、 兼顾公司业绩与个人发展22第四章 目标管理24一、 目标管理的特征24二、 目标管理的过程25第五章 关键绩效指标28一、 KPI的实例分析28二、 确定关键绩效指标的方法28第六章 绩效计划概述31一、 绩效计划的内容31二、 制订绩效计划的程序32第七章 绩效目标的确定37一、 绩效目标的来源37二、 绩效目标的组成38第八章 绩效评价的流程41一、 绩效评价的过程41二、 绩效评价的原则43第九章 绩效评价的方法47一、 描述法47二、 量表法55第十章 绩效反馈概述63一、 绩效反馈的内容63二、 绩效反馈及其重要性64第十一章 绩效诊断与