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铝箔项目薪酬战略分析xx集团有限公司目录第一章 薪酬战略概述4一、 薪酬战略的制定4二、 影响薪酬战略决策的因素6第二章 项目基本情况14一、 项目概况14二、 结论分析14第三章 战略性薪酬管理17一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别17二、 战略性薪酬管理的基本步骤21第四章23一、 优势分析（S）23二、 劣势分析（W）25三、 机会分析（O）25四、 威胁分析（T）26第五章30一、 项目进度安排30二、 项目实施保障措施31第六章32一、 项目风险分析32二、 项目风险对策34第七章37一、 公司发展规划37二、 保障措施41第一章 薪酬战略概述一、 薪酬战略的制定（1）确立薪酬战略的构建目标制定薪酬战略，首先需要明确构建目标。构建薪酬战略的总体目标是以企业战略为依据，通过制定合理的薪酬战略体系，使薪酬战略和薪酬管理能有