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预制菜公司人力资源管理xxx投资管理公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 项目背景分析7第三章 招聘评估指标的统计分析10一、 招聘活动过程评估的相关概念10第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用笔试甄选应聘人员的方法14二、 利用简历甄选应聘人员的方法15第五章 培训方法的选择与应用18一、 几种常用培训方法的应用18二、 企业员工培训与开发的各种方法26第六章 职业生涯发展规划准备工作48一、 职业生涯发展的基本理论48二、 个入职业生涯规划的含义49第七章 薪酬体系设计的前期准备51一、 薪酬体系设计的前期准备工作51二、 岗位薪酬体系设计53第八章 市场薪酬调查分析59一、 市场薪酬调查的种类59二、 薪酬市场调查报告60第九章 岗位评价数据的处理62一、 岗位评价所需信息来源62第十章 工伤管理63