单晶高温合金公司薪酬水平分析模板.docx

单晶高温合金公司薪酬水平分析目录第一章 市场薪酬调查3一、 根据薪酬曲线确定薪酬水平3二、 薪酬调查的概念及类型3第二章8一、 优势分析（S）8二、 劣势分析（W）10三、 机会分析（O）10四、 威胁分析（T）11第三章 项目基本情况17一、 项目概况17二、 结论分析17第四章 薪酬水平决策的影响因素20一、 产品市场因素20二、 企业特征要素22三、 劳动力市场因素28第五章35一、 项目风险分析35二、 项目风险对策37第六章39一、 优势分析（S）39二、 劣势分析（W）41三、 机会分析（O）41四、 威胁分析（T）42第七章48一、 项目进度安排48二、 项目实施保障措施49第一章 市场薪酬调查一、 根据薪酬曲线确定薪酬水平对薪酬水平除了根据市场薪酬调查数据确定之外，还可以根据薪酬曲线来确定。企业的工作岗位通常可以分为一般岗位和特殊岗位，一般岗位的薪酬水平（工资率）可由薪酬调查数据得到，