麦芽酚公司绩效管理手册.docx

麦芽酚公司绩效管理手册目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目简介6一、 项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 绩效计划概述9一、 绩效计划的内容9二、 制订绩效计划的程序10第四章 绩效目标的确定15一、 确定绩效目标应注意的问题15二、 确定绩效目标的方法16第五章 绩效反馈面谈20一、 绩效反馈面谈的内容及策略20二、 绩效反馈面谈的步骤及过程22第六章 绩效诊断与改进30一、 绩效改进30二、 绩效评价结果的应用原则31第七章 薪酬的内涵及其功能34一、 薪酬的概念34二、 薪酬的基本功能35第八章 职位评价38一、 职位评价过程中应注意的问题38二、 职位评价的方法39第九章 市场薪酬调查46一、 薪酬调查的概念及类型46二、 薪酬调查的目的49第十章