精选优质文档-倾情为你奉上前 言 为适应新的形势发展，践行科学发展观，在构建和谐社会和社会主义新农村建设工作中发挥积极作用；为更新思想观念，增强为民服务意识；为发展社区经济，提高居民生活水平；为熟练掌握本职工作业务知识，提高个人及社区班子整体办事效率，按时完成上级和社区指令性工作任务。我们的工作机制已不适应新时期工作要求，需要调整社区工作机制,建立健全社区干部日常工作管理制度。使我们的工作经常化、制度化，形成完整的工作体制。为此，根据新的形势发展需要，结合我社区实际情况，经社区两委充分酝酿，认真讨论决定：对原有的社区日常工作管理制度进行不断充实、完善，特制定社区工作人员日常工作管理制度。为的就是根据大政方针和上级指示精神来指导我们的工作，用日常工作管理制度来约束我们的行为。把规章制度贯彻到我们整个工作的始终。使我们的工作更加公开化、更加明朗化。干部工作职责及分工包点制度 一、书记（郁惠国）工作：牢记本职工作职责，确定社区可持续性发展的主导思想，主持社区全面工作。主管：党务、计生、殡改、创建、财务、综治、民兵等到工作。包点居
