人事行政月度工作方案表模板 肯定时期的工作预先作出支配和准备时，都要制定工作方案。特殊是一旦面临级联的熟悉剧变的时候,为了在繁多的工作处变不惊,更不能少了工作方案.为关心大家学习便利，收集整理了人事行政月度工作方案表模板5篇，盼望可以关心您，欢迎借鉴学习! 人事行政月度工作方案表模板1 一、指导思想 学校人事工作是学校的一项基本职能，它是学校工作必不行少的组成部分，关系到全校老师的切身利益，是学校正常有序开展各项工作的顽强后盾。为进一步规范学校人事工作管理，依据江北区训练局人事科对人事工作的详细部署，结合本单位的实际状况制定我校人事方案，仔细开展学校人事的各项工作。 二、工作目标 1、加强政治、业务学习，强化服务意识。人事工作公开、透明，建立办事高效、规范的工作管理机制，努力提升人事管理水平，促进学校工作稳定进展。 2、加强老师队伍建设，提高老师的整体素养。推动老师岗位竞聘工作，深化学校人事制度改革。按核定的教职工编制，规范设岗;学校、老师双向选岗，学校对老师进行岗位考核并作为学校年度考核的依据。 3、规范人事档案管理工作。
