敏感元件及传感器制造公司人力资源计划（范文）.docx

敏感元件及传感器制造公司人力资源计划目录第一章 项目基本情况3一、 项目承办单位3二、 项目实施的可行性4三、 项目建设选址5四、 建筑物建设规模5五、 项目总投资及资金构成5六、 资金筹措方案6七、 项目预期经济效益规划目标6八、 项目建设进度规划6第二章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人力资源费用预算的基本要求9第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11第四章 职业生涯发展规划准备工作15一、 职业生涯发展的基本理论15二、 个入职业生涯规划的含义16第五章 基于培训需求分析的项目设计18一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计18二、 企业员工培训与开发项目设计的原则25第六章 绩效考评系统28一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理28二、 绩效考评误差的含义和类型29第七章 绩效考评指标与设计36一、 绩效指标体系的设计要求36二、 绩效考评标准及设计原则37第八章 职业安全卫生保护管理44一、