合成钻石公司员工福利管理目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目背景分析6第三章 绩效的内涵9一、 绩效概念的沿革与发展9二、 绩效的分类及性质15第四章 绩效管理概述22一、 兼顾公司业绩与个人发展22二、 绩效管理的含义23第五章 目标管理27一、 目标管理的含义27二、 目标管理的优势与不足28第六章 平衡计分卡33一、 平衡计分卡系统及其战略地图33二、 平衡计分卡的提出37第七章 绩效目标的确定40一、 绩效目标的来源40二、 确定绩效目标应注意的问题41第八章 绩效评价指标体系的设计44一、 绩效评价指标权重的确定44二、 绩效评价指标体系的设计步骤47第九章 绩效评价主体的选择49一、 绩效评价主体的选择依据49二、 绩效评价主体的培训50第十章 绩效评价的流程54一、 绩效评价的原则54二、 绩效评价的过程57第十一章 薪酬理论60一、 薪酬
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