椰子水公司人力资源培训方案xx集团有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍5第二章 项目基本情况7一、 项目概况7二、 结论分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 现代企业组织结构的类型10第四章 人力资源费用预算的审核15一、 审核人力资源费用预算的基本程序15二、 企业人力资源费用的构成15第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的概念18二、 面试的基本程序19第六章 招募方式的选择21一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题21二、 选择人员招募方式的主要步骤22第七章 培训方法的选择与应用24一、 几种常用培训方法的应用24第八章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 起草与修订培训制度的要求33二、 企业培训制度的执行与完善34第九章 薪酬体系设计的前期准备35一、 岗位薪酬体系设计35
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