上海出租车运营模式及国外借鉴(共10页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上上海出租车经营模式实体型公司化模式个体模式司机政府公司政府司机无限期模式有限期模式挂靠型公司化模式承包型公司化模式公司模式（一）公司模式根据我国城市出租车公司化模式的特点，可归纳为三种公司化模式：（1） 实体型公司化模式实体型即出租车产权与经营权归公司所有，司机是公司的员工，与公司签订正规合法的劳动合同，具有劳动合同关系，公司按月发放固定工资及其奖励。（重庆、成都部分公司有实体型公司）（2） 承包型公司化模式又称份钱型公司化模式，指出租车产权与经营权归公司所有，司机不是公司的正式员工，公司与聘用的司机签订承包经营合同，具有聘用关系，公司按月向司机收取承包费，即份钱。（北京等大部分城市）【河南郑州个别案例，出租车产权为司机，经营权为公司，存在二权不统一问题，导致抵押风险。】（3） 挂靠型公司化模式又称中介型公司化模式，是指出租车产权与经营权归个人所有，司机只是以某一公司