精选优质文档-倾情为你奉上劳动保障监察工作站部门职责1、了解国家、省、市劳动保障相关政策、法规、法规，掌握集团公司劳动保障方面的规章制度，熟悉本岗位各项业务的工作流程；2、负责在集团公司范围内宣传劳动保障法律、法规、政策及规章制度，督促各单位贯彻执行；3、 负责集团公司劳动保障监察制度体系的建立及相关配套制度的完善；4、负责开展对各单位执行劳动保障法律、法规及规章制度的情况进行日常监察工作，依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规及规章制度的行为；5、负责开展针对各单位劳动用工、薪酬福利、社会保险、员工培训和劳动保障法律、法规及规章制度规定的其他事项的监督检查及手续的合法性、合规性审核；6、负责接待群众来信、来访，及时受理对违反劳动保障法律、法规及规章制度行为的举报、投诉，并建立反馈机制；7、负责劳资纠纷调解工作，妥善处理因违反劳动保障法律、法规及规章制度的行为引起的群体性事件；8、负责对口协调省市劳动行政管理部门对集团公司人力资源相关业务的监督检查工作；9、负责编制并发布劳动保障监察报告；10、建立劳动保障守法诚信档案。劳动保障
