新企业在线学习设计方案最新版(共31页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上企业在线学习系统设计方案第一部分 系统设计思路1. 企业在线学习是企业提升员工技能、提高员工个人能力素质的有效手段， 企业对于在线学习需求的确定，是企业培训管理者根据企业自身的发展、企业员工岗位的任务要求以及员工的个人能力素质目标来确定的。2. 新形式下，大多数大型企业为了迅速建设自己的高效团队，纷纷建设企 业大学，以培养高素质人员，为了节省成本，都青睐于引入e-Learning机制，为员工提供方便灵活的学习方式。因此，我们所设计的企业在线学习系统也是效仿e-Learning机制的。3. 通过企业在线学习系统，可以使得企业员工很容易的浏览到企业的动态 文化、企业的发展状况以及使得员工更加高效的学习，提高员工的工作效率。4. 可以使企业领导更方便的掌握企业的动态信息，更可以促进企业各部门 融合，有效地提高工作效率。5. 一些部门及个人的工作经验可以根据系统权限设置的不同上传到在线学习系统中，可以帮助企业新成