管理学原理-第5次(共8页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上A型题:1. 最近,某企业专门请来了外部咨询公司,对企业原有考核体系进行了重新评估,并设计了一个相当完整的绩效考核体系。公司核心领导认为,按照新的考核体系,可以对公司上下500多名干部员工采取统一的考核标准,从而更好的贯彻公平、公正、公开的原则。但就在公司决定正式施行该考核体系时,却听到许多反面意见。在以下各条反面意见中,你最赞同哪一条? A.影响员工工作激情B.严重侵害干部利益C.影响了考核可比性D.忽视了岗位差异性 2. 从组织的上层到下层的主管人员之间,形成一个权力线,在这个权力线中,权力的指向由上到下,便形成一个( )。 A.权力链B.指挥链C.职务链D.职能链 3. 人员选聘过程中需要对应聘者进行各种测验。其中,( )的目的是衡量脑力和记忆力,思想的灵敏度和观察复杂事物相互关系的能力。 A.智力测验B.职业测验C.能力测验D.灵敏度测验 4. ( )是指某项职位或某部门所拥有的包括作出决策、发布命令等的权力,也就是通常所说的指挥权。 A.直线职权B.职能职权C.参谋职权D.顾问职权 5. 关于变

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