镇海炼化承包商实物奖励方案(试行稿)(共17页).docx

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上公司承包商实物奖励方案(试行)近年来,随着公司改革发展,建设施工项目也逐步增加,承包商管理成为安全管理至关重要的环节,为充分调动承包商参与安全管理的积极性,公司拟实施承包商施工人员良好行为和避免事故行为奖励,具体方案如下:一、 奖励范围从事公司现场施工的承包商作业人员、管理人员的良好行为和避免事故行为。二、费用来源:安全生产费实施过程:安环处与财务处、机动处协商,经公司分管领导同意后,每年划拨一定金额的安全生产费用于承包商实物奖励。三、奖励形式:实物票证A.400-500元左右,如太空被、电饭煲、取暖器、电风扇B.100-150元左右,如保温杯、榨汁机、吹风机C.40-50元左右,如沐浴露、洗发水、雨伞D.10-20元左右,如牙膏、毛巾、洗手液四、职责1.安环处:负责提出承包商HSE奖励预算申报;负责制(修)订承包商HSE奖励办法,并组织实施。2.机动处负责确定年度使用计划。3.财务处负责承包商HSE奖励的费用报销,负责承包商HSE奖励金使用的财务监督。4.审计处负责承包商HSE奖

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