盖板玻璃项目人力资源管理方案.docx

盖板玻璃项目人力资源管理方案目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 项目背景分析5第三章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8第四章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析信息的主要来源9第五章 企业员工培训需求分析的方法10一、 前瞻性培训需求评估模型10二、 培训需求的调查与确认11第六章 企业培训制度的建立与推行分析13一、 企业培训制度的基本结构13二、 企业培训制度的执行与完善13第七章 绩效考评方法15一、 绩效考评方法的应用策略15二、 制订绩效改善计划的程序15第八章 绩效考评系统17一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义17二、 绩效考评主体的特点19第九章 市场薪酬调查分析21一、 薪酬市场调查的主要方法21二、 市场薪酬调查数据的分析方法22第十章 岗位评价数据的处理25一、 收集岗位评价有关信息的工作程序25二、 岗位评价方法的应用程序26第十一章 用