H 型钢 公 司 人 力 资源 分 析报 告 目录 第 一章 项 目背 景分 析 . 3 第 二章 公 司简 介 . 7 一、 基本信 息 . 7 二、 公司简 介 . 7 三、 公司主 要财务 数据 . 8 第 三章 项 目基 本情 况 . 9 一、 项目概 况 . 9 二、 结论分 析 . 9 第 四章 甄 选应 聘人 员方 法 . 12 一、 能力测 试 . 12 二、 情境模 拟测试 的应用 . 13 第 五章 企 业应 聘人 员的 初步 甄选 . 18 一、 利用简 历甄选 应聘人员 的方法. 18 二、 笔试的 适用范 围 . 20 第 六章 企 业员 工培 训的 有效 性分 析 . 21 一、 培训效 果评估 方案的设 计 . 21 第 七章 基 于培 训需 求分 析的 项目 设计 . 24 一、 基于培 训需求 分析的员 工培训 项 目设计 . 24 第 八章 岗 位评 价数 据的 处理 . 32 一、 岗位评 价所需 信息来源 . 32 第 九章 专 项薪 酬管 理制 度的 起草 . 33 一、 设计单 项薪酬 管理制度 的基本 程 序 . 33 二、 奖金制 度的制
