加气混凝土砌块公司人力资源管理方案目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 项目简介5一、 项目单位5二、 项目建设地点5三、 建设规模5四、 项目建设进度5五、 建设投资估算5六、 项目主要技术经济指标6第三章 甄选应聘人员方法8一、 人格测试8二、 兴趣测试8第四章 招募方式的选择10一、 选择人员招募方式的主要步骤10第五章 基于培训需求分析的项目设计11一、 企业员工培训项目的开发与管理11第六章 企业员工培训需求分析的方法19一、 培训需求循环评估模型19二、 培训需求分析的含义20第七章 岗位评价数据的处理22一、 岗位评价结果误差的调整22二、 岗位评价所需信息来源24第八章 岗位评价的基本步骤25一、 岗位评价的主要步骤25第一章 公司简介一、 公司基本信息1、公司名称:xxx有限公司2、法定代表人:高xx3、注册资本:680万元4、统一社会信用代码:xx
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