石墨公司绩效与薪酬管理分析参考.docx

石墨公司绩效与薪酬管理分析目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 项目背景分析7第三章 绩效的内涵10一、 绩效的含义10二、 绩效的影响因素12第四章 绩效管理系统15一、 一般理论基础15二、 绩效管理系统的目的17第五章 绩效辅导20一、 绩效辅导的内容20二、 绩效辅导的方式21第六章 绩效信息的收集24一、 绩效信息的来源24二、 绩效信息收集的流程与方法26第七章 薪酬的内涵及其功能29一、 薪酬的概念29二、 报酬的概念30第八章 职位评价32一、 职位评价的含义32二、 职位评价的原则33第九章 市场薪酬调查36一、 薪酬调查的目的36二、 薪酬调查的内容38第十章 薪酬水平及其外部竞争性41一、 薪酬水平及其外部竞争性的含义41二、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选