钢管公司绩效与薪酬管理分析.docx

钢管公司绩效与薪酬管理分析xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目概况5二、 结论分析5第二章 公司基本情况8一、 公司简介8二、 核心人员介绍8第三章 绩效管理系统10一、 绩效管理系统的构成10二、 绩效管理系统的目的13第四章 绩效管理概述16一、 兼顾公司业绩与个人发展16二、 绩效管理的含义17第五章 目标管理21一、 目标管理的过程21二、 目标管理的含义22第六章 平衡计分卡24一、 平衡计分卡系统及其战略地图24二、 平衡计分卡的实施流程28第七章 绩效评价的内容33一、 工作潜力评价33二、 工作业绩评价34第八章 绩效评价的流程35一、 绩效评价的原则35二、 绩效评价的过程38第九章 绩效诊断与改进41一、 绩效评价结果的应用原则41二、 绩效改进42第十章 绩效反馈面谈45一、 绩效反馈