精选优质文档-倾情为你奉上中国式管理怎样与西方管理交融？摘要：中国的传统文化,必将在中国企业的管理中发挥越来越重要的作用有人说,中国式的企业管理就像是垒石墙,因人而异;西方企业的管理则像是在垒砖墙,讲求标准化。可以肯定,未来20年,吸取过去30年经验和教训的中国企业,其管理既不能照搬西方企业的管理模式,也不能不讲求标准,中国式的管理哲学必须与西方管理水乳交融。关键词：; ; ; ; ; ; ; ; ; 有人说，中国式的企业管理就像是垒石墙，因人而异；西方企业的管理则像是在垒砖墙，讲求标准化。可以肯定，未来20年，吸取过去30年经验和教训的中国企业，其管理既不能照搬西方企业的管理模式，也不能不讲求标准，中国式的管理哲学必须与西方管理水乳交融。那么，富有中国特色的企业管理体系这个“高楼大厦”到底该如何构建？众所周知，经过短短30年的发展，中国企业不仅改变了世界产业的格局，改变了中国经济，也累积了优秀的管理智慧。这些管理智慧，正是构建未来管理体系的良好基础。一、中国理念，西方标准纯粹地照搬西方企业的管理方式一定行不通。中国企业与西方企业所面对的经营
