财税所岗位设置及职责(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上财税所岗位设置及职责一、 岗位设置 为进一步明确工作责任,规范基层财政管理。根据工作需要,乡镇财税所实行所长负责制应设立以下工作岗位:(一) 财税所所长(二) 财税所副所长(三) 总预算会计(四) 税收协管员(五) 乡镇财政资金监管员(六) 涉农补贴资金发放专管员(七) 票据专管员(八) 农村综合改革工作专管员(九) 国有资产专管员(十) 乡镇债务专管员(十一) 乡镇代理会计(十二) 财政所出纳(十三) 村级三资会计(十四) 村级财务出纳(十五) 档案专管员各财税所要按人定岗,专人专岗,上述岗位可根据乡镇规模、经济社会发展水平、财政工作业务量大小等情况,实行一人多岗或一岗多人,但会计、出纳等不相容工作岗位不得由同一人员同时担任。二岗位职责1、财税所所长及副所长(1)财税所所长岗位职责:(1)负责财税所的全面工作。(2)认真执行党和国家的有关方针政策,掌握财政税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规;积极参与各项财政改革、积极参与制定本乡镇发展规划

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