某知名药企-2010年销售人员激励方案(共5页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上2010年销售人员激励方案为实现有效激励，切实激发销售队伍的积极性，促进销售人员业绩不断争创新高，公司产品市场占有率不断提高，同进稳定销售队伍，特拟2010年销售人员激励方案，具体如下：一、 奖励方案：（一）专项奖励奖励项目参评范围名额奖励方式标准业绩奖月度优秀销售代表OTC代表(城市主管)、销售代表21人（每省区1名）现金或实物奖励(省区自定)200元/人季度优秀销售代表OTC代表(城市主管)、销售代表5人现金或实物奖励（营销中心自定）500元/人季度优秀销售经理商务主管(代表)/OTC城市经理/地区经理(主管)3人800元/人季度优秀省经理省经理1人1000元/人季度优秀销售团队销售团队1支2000元年度优秀销售代表OTC代表(城市主管)、销售代表10人现金或实物奖励，下年度基薪调整奖励800元/人；加薪20-30年度优秀销售经理商务主管(代表)/OTC城市经理/地区经理(主管)5