精选优质文档-倾情为你奉上东营科技职业学院教学奖励办法第一章 总 则一、为进一步调动学院广大教职工教学积极性，推动专业建设、课程建设、教学研究和教学改革，全面提高教育质量，特制定本办法。二、本办法奖励的对象是在教学工作中做出突出贡献的本院教师。三、本办法奖励的范围：教学质量建设项目成果、学术研究及科技发明成果、指导学生竞赛获奖等。四、各类成果完成人应是我院在职教职工。第二章 奖励项目标准一、精品课程奖 1、获得国家级精品课程者，奖励课程建设组20000元；2、获得省级精品课程者，奖励课程建设组10000元；3、获得校级精品课程者，奖励课程建设组2000元。二、教学团队奖1、获得国家级教学团队称号者，奖励团队20000元；2、获得省级教学团队称号者，奖励团队10000元；3、获得校级教学团队称号者，奖励团队1000元。三、品牌（重点）特色专业奖1、获得国家级品牌特色专业奖者，奖励团队50000元；2、获得省级品牌特色专业奖者，奖励团队30000元；3、获得校级品牌特色专业奖者，奖励团队2000元；
