精选优质文档-倾情为你奉上人力资源管理习题讲评（客观题）单选题： 1 劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下，遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡，在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的现金补偿。这是哪种社会保险制度？（ D）A 养老保险 B 医疗保险 C 失业保险 D 工伤保险讲评 工伤即职业伤害所造成的直接后果是伤害到职工生命健康，并由此造成职工及家庭成员的精神痛苦和经济损失，也就是说劳动者的生命健康权、生存权和劳动权力受到影响、损害甚至被剥夺了。工伤保险是社会保险制度中的重要组成部分。是指国家和社会为在生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动及亲属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。2 任何一个人都不可能是一个“万能使者”，这是针对谁来说的？（C ）A 对企业决策层 B 对人力资源管理部门C 对一般管理者 D 对一个普通员工讲
