精选优质文档-倾情为你奉上房县东城小学先进年级组评比细则（2014年修订试行稿）一、指导思想为加强对年级组工作的指导，规范学校的管理，增强教师团队的凝聚力，促进学校和谐发展，特制定本评比办法。二、评比办法1.以年级组为单位，从师德师风建设、教育教学研究、班级常规管理、各项活动开展等方面加以评比，评出先进年级组二至三个2.每学期评比一次，基础分（四项）和特色加分两大块相加占60%，全组平均得分占40%计算总分。即：（年级组评价总分60%+全组教师百分量化平均分40%=年级组最后得分）3.建立先进年级组考核奖励基金，（学校按照全组任课教师人均100元拨付，人数由校委会决定，发放方案由年级组会同蹲点领导拟定）。4.按获奖级别分配相应奖励，各组所得奖金由年级组负责分配，蹲点领导监督落实。参与本年级组工作每学期少于2个月的不参与奖金分配。三、评比程序1.各年级组进行自我评定，填写评估表；2.行政审核评估表各项得分，进行公示；3.年级组长汇报本年级组的成绩与特色；4.办公室组织各处室考核，校委会集中评议通过。四、一票否决（1-4
