廉洁文化进企业经验交流会材料——三进三上三建立-打造集团廉洁文化(共4页).doc

上传人:晟*** 文档编号:11995230 上传时间:2022-05-11 格式:DOC 页数:4 大小:19.50KB
下载 相关 举报
廉洁文化进企业经验交流会材料——三进三上三建立-打造集团廉洁文化(共4页).doc_第1页
第1页 / 共4页
廉洁文化进企业经验交流会材料——三进三上三建立-打造集团廉洁文化(共4页).doc_第2页
第2页 / 共4页
廉洁文化进企业经验交流会材料——三进三上三建立-打造集团廉洁文化(共4页).doc_第3页
第3页 / 共4页
廉洁文化进企业经验交流会材料——三进三上三建立-打造集团廉洁文化(共4页).doc_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上廉洁文化进企业经验交流会材料三进三上三建立,打造集团廉洁文化加强廉洁文化建设是企业健康、持续、和谐发展的内在要求,不仅可以提升企业形象,还可为企业赢得更为广阔的发展空间。为此,我们集团公司领导班子把廉洁文化建设作为集团公司党政工作的一项重要任务来抓,今年,根据苏州市纪委、监察局、国资委和苏州城投公司党委有关“廉洁文化进企业”要求,围绕集团公司关于进一步加强企业廉洁文化建设的指导意见,结合胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话精神,将集团公司廉洁文化建设融入以“弘扬正气树新风,强化服务促发展”为主要内容的“倡廉兴企”主题活动中,提出集团公司廉洁文化建设必须强化力量、突出创新、注重特色,通过廉洁文化的“三进”、“三上”、“三建立”,使集团公司廉洁文化建设在实践中推进、在创新中发展。一、领导重视,协调各方,强化廉洁文化建设力量领导重视是做好工作的基础。为此,我们按照“党委统一领导,纪委组织协调,各单位、各部室相互配合”的领导体制和工作机制,加强协调,严格考核,不断增强各级领导的责任意识,加大廉洁文化建设力度。一是党委

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。