功能饮料项目人力资源管理方案（参考）.docx

功能饮料项目人力资源管理方案xxx有限公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 绩效考评指标与设计7一、 绩效指标体系的设计要求7第三章 绩效考评方法9一、 结果导向型考评方法9二、 绩效考评方法的分类14第四章 员工福利管理分析17一、 员工福利的类别和内容17二、 员工福利计划30第五章 岗位评价数据的处理34一、 收集岗位评价有关信息的工作程序34二、 岗位评价所需信息来源35第六章 职业安全卫生保护管理37一、 岗位安全教育的内容和要求37第七章 最低工资保障制度38一、 工资支付保障38二、 最低工资标准的确定和调整42第一章 项目概况一、 项目概述（一）项目基本情况1、承办单位名称：xxx有限公司2、项目性质：技术改