安保部奖罚管理规定(共7页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上安保部奖罚管理规定(一)嘉奖1、忠于职守、工作积极、文明执勤,在各项考核中表现优异,综合素质突出,多次受到领导表扬或多次受到业主、物业使用人称赞者,给予嘉奖,并根据情况给予一定的经济奖励。2、发现并设法抓获各种违法犯罪分子者,见义勇为维护公司利誉、敢于同坏人坏事做斗争,根据具体情况给予一定额度的经济奖励。3、与不服从管理的业主、商户协调工作成绩显著者。将根据实际情况给予一定额度的经济奖励。4、年终被评为“优秀队员”者,进行一定额度的经济奖励。5、密切联系业主,为业主做好事,助人为乐、拾金不昧,给予嘉奖,并颁发奖金(1020元)。6、抢险救灾,保护公司、业主及物业使用人生命财产安全,有突出表现者,给予嘉奖,并根据情况颁发一定额度的奖金。7、努力学习业务知识,大胆提出合理化建议,对安全工作的改进做出较大贡献者,报请公司奖励。8、公司可根据具体情况调整奖励方案。(二)惩罚第一条 A级处罚规定细则(严重) 1对待业主、物业使用人、外来人员态度粗暴、言行举止差,引起业主、物业使用人、外来人员有效投诉,第

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