精选优质文档-倾情为你奉上 高绩效团队读书心得打造高绩效团队是一本对个人职业生涯有深刻的剖析和指导意义的书籍。我相信大家读完此书，感悟颇深。下面分享一些打造高绩效团队读后感范文，欢迎阅读。高绩效团队读书心得篇一看完打造高绩效团队，结合自己的工作实际，很多平时在工作中遇到的一些问题有了理论的支持后更觉得胸有成竹。也许我们常有同感，公司的各项规章制度不能得到及时落实，工作计划不能按期完成，对出现的一些突发问题反应较慢，不能迅速有效的拿出解决问题的方案，在问题面前常常相互扯皮和推诿，工作过程中得过且过，敷衍了事等等。诸如此类的现象就可以归结为企业执行力缺失。也就是这个团队出现了问题。它直接影响企业战略目标和经营目标的实现，更重要的是削弱了团队的战斗力和凝聚力，如果不能得到及时地解决，长此以往，必将给企业造成无法挽回的损失。如何提高团队的战斗力和凝聚力。通过学习打造高绩效团队这本书，我认为有如下几点值得思考：一是主官在团队中不可替代的作用俗话说得好：“兵熊熊一个，将熊熊一窝”。作为一个单位，一个集体、一个团队起核心作用的是主官的工作作风以及主官的人格
