精选优质文档-倾情为你奉上 4D卓越团队的读书心得4d卓越团队中的4d是一个四象维度，第一到第四象分别是：展望、培养、包容、指导，展望和包容相互对立，培养与指导相互对立，任何一个象限维度的领导者都可以成功，但是最少要包含2个以上象限特长，最好包含四象限能 力，更加容易成功。下面是小编为大家收集整理的4d卓越团队读书心得范文，欢迎大家阅读。4d卓越团队读书心得范文篇14D卓越团队读书笔记-第十二章感激1.特蕾莎修女说：世界上，人们对爱与感激的饥渴远远大于对面包的渴望。2.帕累托法则告诉我们2-6-2，原则，所以对于6的研究，到底他们需要什么?不只是钱3.我放弃这个婚姻是因为我感受不到被爱。作者用自己第一次离婚的时候对前妻说的话，来阐述你在满足谁的需要?即，当我们只顾自己的需求而忽略他人的需求，会导致什么结果，在婚姻上，或许就是离婚。他的前妻，把他看做一个值得依赖的父亲和挣钱养家的男人，而既不知道也不关心他在工作中都做了什么。(现在一个人生活独了的大龄男女，可能恰好被这点击中。)4.我们在谈论感激时，
