峡山区卫生系统创新治理年实施方案(共8页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上峡山区卫生系统创新治理年实施方案为了深入贯彻落实峡山区党工委、区管委会关于在全区开展“创新治理年”活动的实施意见(潍峡发20152号),不断创新卫生系统管理机制,提高全系统医疗卫生服务水平,维护系统的和谐稳定,根据关于在全区开展“创新治理年”活动的实施意见要求,制定本实施方案。一、指导思想、基本原则和总体目标 (一)指导思想。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,以化解社会矛盾为基础,加强系统职工养老体系建设,提高医疗服务水平,加强特殊人群管理服务;创新群众工作,完善政策措施,大力推进社会管理的思想观念转变、思路方法创新和体制机制革新,全面提升卫生系统管理的能力水平,努力为我区卫生的快速发展营造良好的社会环境。(二)基本原则。坚持“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,建立卫生系统创新治理工作组织领导体制和协作配合机制,充分履职尽责,加强协作配合,形成齐抓共管的合力。坚持“统筹兼顾、民生为本”的原则,着力解决涉及卫生系统事关人民群众根本利

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