精选优质文档-倾情为你奉上以企业文化提升班级文化 班级文化是在社会文化、学校文化影响下，在教师教育引导下，由班集体师生全体成员共同创造出来的班级生活方式。它是一个班级内学生的价值观、人生观和一系列规范、准则、行为习惯以及班级环境的总称。 现有的班级文化建设还存在诸多问题，因此，加强班级文化建设策略的研究与实践已势在必行。我校以省级重点课题职业学校班级企业化管理模式的研究为指导，积极探索优秀企业文化，寻找一种适合中职学生的班级文化建设方式。如格力的企业文化品格包括企业的文化基调、宗旨、核心价值理念、基本价值主张、全体员工应认同的企业精神和信念、品牌的文化个性、企业文化积累和建设、组织氛围等，这些正是职业学校班级文化发展的方向。 一、在班级管理中融入企业文化教育 如何在班级管理中融入企业文化教育呢？下面以我校机电部班级的具体操作办法为例，详细介绍企业文化在班级化建设中发挥的作用。 1. 班级管理实行公司制班级管理 在班级管理中引入现代企业运行机制，以班级为单位成立模拟公司，模拟企业管理模式，设立“经理主管员工”的
