规划部分真题练习(共15页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上第二部分理论知识（26125题，共100道题，满分为100分）第一章 人力资源规划一、单项选择题（2685题，每题分，共分。每小题只有一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑）121132.以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是（b）（）从逻辑上说组织理论应该包括组织设计理论（）组织理论与组织设计理论在外延上是相同的（）动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论（）组织设计理论将企业环境、战略、技术等作为组织结构设计的影响因素33. （b）不属于企业集团设立的专业中心。（）科研开发中心（）物资供应中心（）人才培训中心（）计量检测中心34.在企业组织结构变革时需分析组织关系，其中不需要分析的内容是（）（）某个单位应同哪些单位和个人发生联系（）某个单位要求别人给予何种配合和服务（）某个单位的工作效率和员工的士气如何（）某个单位应该为的单位提供哪些服务35.组织结构设计要分析的影响因素不包括（