领导力培养也需打“快”牌(共4页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上领导力培养也需打“快”牌比尔盖茨说过:如果说20世纪80年代是注重质量的年代,90年代是注重再设计的年代,那么新世纪的头10年就是注重速度的年代。商场如战场,兵贵神速,速度是这个时代的主旋律。当企业快速发展起来之时,企业对人才的需求速度也在加快,能否快速培养适合企业的领导人才,已经成为考验企业生存能力和竞争能力的一个重要条件。2009年12月18日,百年基业“后金融危机时代快领导力发展之道分享年会”在北京长安大饭店举行,来自近两百家大中型企业的300余位人力资源和培训同行齐聚一堂,在隆重而热烈的气氛中,共同分享交流领导力发展与人才培养的新趋势、新理念、新思路、新方法。年会分为“取势、明道、优术、砺器”四大主题,寓意着取经济发展之势,明领导力培养之道,优实践应用之术,砺成果落地之器(方法与工具),通过“势”、“道”、“术”、“器”的结合,共同提升领导力培养的加速度。年会上,多位国内知名企业的资深专家分享了应对金融危机的先进经验与人才培养的创新实践。长江商学院王一江教授、中粮集团人力资源部培训部吴铮副总经理、原3M亚太区培

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