精选优质文档-倾情为你奉上一、业界对“基本管理制度”的不同解释在实务中，学者、公司法研究人员、企业管理人员、管理咨询从业者对公司法中的“基本管理制度”众说纷纭，主要的见解有以下几点。1、“基本管理制度”是指公司法和公司章程中规定的制度这个说法存在两个问题：（1）立法主体问题。众所周知，公司法的立法主体是国家，公司章程的立法主体是股东会/股东大会，而“基本管理制度”是由董事会“制定”。对于“制定”，按照笔者对公司法的理解，应当是“最终决定”的意思，其理由是：如果做为“拟定、起草”的意思，必然应当在股东会的职权中明确“审议批准（基本管理制度）”，如同“审议批准公司的利润分配方案”一般；按照公司法的立意，所有权与经营权应当分离，因此董事会应当履行经营的职责，对公司起到经营管理的责任，因此应当有权限在公司法及国家其他法律法规范围内“最终决定”公司的基本管理制度。（2）制度内容问题。既然是公司法和公司章程中已经明确了的内容，为什么还要多此一举、再制定个“基本管理制度”？由此可见，“基本管理制度”应
