精选优质文档-倾情为你奉上创新精细高效管理模式 打造团结务实精干团队-湘阴渡镇机关干部精细化管理改革创新典型材料 湘阴渡镇位于永兴的南部，交通便利，S212线，京珠高速公路横穿而过。全镇7352户，33113人，1个居委会，13个村民小组。2009年下半年以来，湘阴渡镇在镇机关单位推行了干部定岗、定职、定责、定分的改革。推行二年多时间来，各项工作取得了明显的进步。各项工作位列全县前茅，干部作风得到转变，被市委评为“基层先进党组织”，被评为全县“十佳领导班子”等荣誉称号。 一、改革的背景 近年来，随着市场经济全面完善，社会转型不断加速，思想观念日趋多元，人民群众对广大党员干部的工作作风和工作效能提出更高的要求。顺应新形势下的群众呼声，各级党委、政府作了大量卓有成效的工作。但是我们也应该清醒得看到，政策执行“中梗阻”、工作推进“慢半拍”、干部“庸懒散”等方面还存在不少问题。如何适应新形势、新要求，把效能建设不断推向纵深，已成为当前各级党委、政府亟需思考的重大课题。湘阴渡镇在总结以往经验和做法的基础上，切实加大干部“治庸治懒”力度，以“任务明白、干的明白
