2013会计继续教育《企业绩效评价》的考试(共7页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上20113会计继续教育企业绩效评价的考试一.判断题：1.在国外，绩效评价会带来法律风险，但依据中国的劳动法和劳动合同法，是不会给企业的绩效评价带来法律风险的。(2.5分)正确错误2.重测方法是指先后两次针对同一人群实施同一绩效评价方法，得到的结果的相关系数大于等于0.7以上，说明可信度高。(2.5分)正确错误3.外部专业人员的考评方式有助于对被考评者进行绩效辅导。(2.5分)正确错误4.下级评价不会减少单一评价主体的偏见。(2.5分)正确错误5.同级考核通常比较消耗时间。(2.5分)正确错误6.当员工在相对孤立的环境中工作或需要特别技能时，自我评价更为有用。(2.5分)正确错误7.员工或者评价者参与行为观察量表的开发，可确保考核指标中的关键行为具有一定的代表性。(2.5分)正确错误8.在行为观察量表分析中，一些重要指标即使不能用来区