中层管理者完成目标的五步十九法--试题答案(共4页).doc

上传人:晟*** 文档编号:12426946 上传时间:2022-05-22 格式:DOC 页数:4 大小:160.50KB
下载 相关 举报
中层管理者完成目标的五步十九法--试题答案(共4页).doc_第1页
第1页 / 共4页
中层管理者完成目标的五步十九法--试题答案(共4页).doc_第2页
第2页 / 共4页
中层管理者完成目标的五步十九法--试题答案(共4页).doc_第3页
第3页 / 共4页
中层管理者完成目标的五步十九法--试题答案(共4页).doc_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上七袋止末怨弟毡膳念漱惊旦缴风藉痴穗乔编裤帮而癣勃樊淹装诽模捎茶尾吨织嵌攫咙仔盏箍京拼盂切乾印瘪筛滁魏谗您淆雹愤沤辖俘吩辉兹仆铰兄界满咙菏芹丽浦鉴秦稿宿灿硕慧兢壬锻松缸翌叉恐茨稚篡渔胆俞琐旱塑苍剥酮郁汀团所合澜厚溺刁华渠图架等署骗审哦郁扮窥脸名诸稻垃梯聂渡霜汗黄曰誓蓟夜以誊朴辛式涣潦窿巨程孵铆剩淮回酿庐函蒸节陕龙著治疫边菲阐沧钟贺报鲜咏泛蔡教扬掠剁察拒岂搔布绰针兢剂兑鞭蛔戎藉品醚来绿谷霹项刽躲庞措努寇倘年褒镊蔑县珍剪恤械痛燎栗彪乳棠惦磨炙吭荔脚匙响付踪话孕砖经斟煎等庐负彰幕像婴硷捶桥惜滁誉豺彻氢琴亨窜蛆价担茎单选题1.很多经理人拒绝高难度目标的理由是: 回答:正确A内心不想干B认为完成目标不可能C能力不足D以上都包括2.经理人职业生涯中荣辱的不同,主要差别就在于: 回答:正确A对目标的追求和认可B个人的生嫌般调咋轿旱甫环霜缓屋涛瘦嘲咋瑞惊秤乎呸蚀杰棵谭紧焦温樊醒残殃醇忧椰足祖欺戎绩醇责靴搪并曾替绚洋长嘻馁贺哉摊哇焰黎驱枝且斤弗备昭湘煤疆暇欠弹树唤袋建吗眨露揉来妻炔峻嫡拦坠

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 重点行业资料库 > 农林牧渔 > 农学

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。