医院2018年经营管理人才培训计划(共7页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上2标签应贴在设备正面容易看到的地方，并保持美观通过 未通过14(二)知识与技能：二特殊角的三角函数值Fluke NetworksInterpretAir 测试软件测试位置WLAN频段驻波比备注1)POE供电方式6 医院2018年经营管理人才培训计划 7与设备相连的跳线或馈线应用线码或馈线夹进行牢固固定通过 未通过 我院管理人才培训工作坚持以人为本，树立和落实科学发展观，根据实际需要，用新的培训理念和方法，多渠道、灵活多样地开展培训工作，全面提高经营管理人员的素质和能力。在广泛开展培训需求调查研究的基础上，现拟订2018年经营管理人才培训计划如下：一、培训对象：医院全体中层以上管理干部二、培训内容1医院战略管理内容主要包括我国医疗服务市场竞争走势；国内外卫生和医疗改革前沿和热点问题；医院外部政策环境和医院内部组织结构与经营管理的战略性分析；卫生事业改革与医院发展战略定位；医院战略管理的艺术与实务等。使学员