1、某党政机关 2019 年度党员领导干部民主生活会六个方面问题整改落实情况报告2018 年 x 月，xx 党委组织召开了以“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”为 主题的党员领导干部民主生活会。会后，针对民主生活会中领导班子查找的问题，经过认真梳理，深入研究，进一步明确了六个方面的 x 个问题的整改事项，详细制定了整改清单。截止目前，x 个问题均已整改落实,其中x 项整改措施已经落实并需要长期坚持。现将有关情况报告如下：一、关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面：一是以学习贯彻习近平新时
2、代中国特色社会主义思想为主线，坚持以上率下，抓好“关键少数 ”。党委带头落实2018 年党建工作要点，全力开展习近平新时代中国特色社会主义思想大学习大培训，组织开展“ 不忘初心、牢记使命”主题教育、 “9+X”党员 活动日等活动，进一步打牢思想基础，坚定理想信念；党委理论学习中心组深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲、 习近平谈治国理政第二卷、 党章、 条例等系列内容，不断推进“两学一做” 学习教育常态化制度化。积极探索推行中心组学习结业制度和学习成果汇报制度，进一步巩固了学习成效。二是积极转变作风。依据x 机关作风建设工作方案，认真查找问题，建立整改台账，明确整改期限和责任人；深入
3、基层调查研究，积极组织召开了中层干部、青年干部和老干部座谈会，听取各方意见，不断推出多项惠民措施，得到了老中青干部职工的一致好评。年内，中心组集中学习 x 次；认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署，严格落实专题报告、分析研判、检查考核制度等。 高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定政治方向。1. 把认真学习领会、全面贯彻党的十九大精神和新思想作为当前和今后一个时期首要的政治任务。大力弘扬马克思主义学风，引导党员干部原原本本认真研读党的十九大报告，准确把握其思想精髓、核心要义，在学懂弄通做实上下功夫，把思想和行动统一到党的十九大精神上来。引导党员干部切实增强“四个意 识” 、坚定“
4、四个自信”，自 觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。推动习近平新时代中国特色社会主义思想“ 入脑入心” ，融入教育教学全过程。2. 全面加强班子建设，强化思想理论武装。健全完善党委中心组学习制度，自觉把加强学习作为一种责任来履行、一种习惯来培养、一种能力来提升，切实提高班子的整体理论素养和政策水平。组织班子成员学习习近平总书记在中共中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，学习中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例，认真制订实施好 2018 年校党委中心组理论学习，坚持每月集中学习 1 次，增强管党治党的政治
5、责任感和使命感。坚持校领导每季度上党课制度。xx 年上半年，xxx 书记、xxx 副校长分别给全校党员上党课。校领导还坚持在所在支部上党课。xx年 8 月 28-30 日，举办中层及以上干部、党务干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想培训班，组织党员赴永定“ 家 风馆 ”“家训馆”、福建省第一个农 村党支部开展党性锻炼学习。3.加强教职工思想政治工作，发挥党组织政治核心作用。每月召开一次教职工政治学习会，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习习近平总书记关于教育工作的重要论述，学习法律法规，明确立德树人根本任务，提高思想道德素质，增强教书育人责任感和使命感。4.
6、提高政治站位，加强对意识形态工作的领导。成立意识形态工作领导小组，把意识形态工作列入党建重要内容和党委议事日程。制定出台中共龙岩市高级中学委员会关于意识形态工作责任制实施细则龙岩市高级中学微信群管理制度龙岩市高级中学班级微信群管理制度，加强对校园网、微信群等的管理。2018 年 3 月 14 日，召开了意识形态工作专题会议。7 月 10 日，召开了上半年意识形态工作研判会。二、切实履行全面从严治党的主体责任，严格锤炼党性1.落实全面从严治党主体责任，增强“两个责任” 意识。牢固树立党的政治纪律和政治规矩，落实省委主体责任“五抓五看”要求， 对主体 责任检查反馈问题 ，落实整改清单。每半年召开一
7、次党风廉政建设专题会，加强分析研判。2018 年4 月 20 日，召开党风廉政建设和反腐败工作专题会，市纪委驻市教育局纪检组纪检专员参加了会议。层层传导压力，落实“ 一 岗双 责” 。修订 党风廉政建设责任 书，校领导与中层干部、支部书记、年段长签订党风廉政建设责任状，层层传导压力。认真执行党风廉政“一岗双责” 职责 ，落实领导干部述职述廉、个人重大事项报告等制度，进一步健全完善作风建设各项制度。用好党内监督这个“法宝 ”，加强思想政治教育和廉洁纪律教育，抓好重点领域和关键环节正风肃纪工作，修订了龙岩市高级中学公务接待管理实施办法龙岩市高级中学公车管理规定龙岩市高级中学财务报销管理规定龙岩市高
8、级中学基建维修项目管理规定龙岩市高级中学零星物资采购管理办法等，坚持用制度管人管事管权，确保校园风清气正。利用全校教工大会、行政会，加强对教职工的组织观念教育、工作纪律、财经纪律教育、中央八项规定精神的教育，增强纪律规矩意识，开展廉洁谈话提醒。2. 坚决落实巡察要求，把巡察整改工作抓紧抓实。xxx 年 12 月 6 日至 xx 年 1 月 12 日，市委巡察二组对我校党委进行了专项巡察，并于 xxx 年 4 月 12 日下午反馈了巡察意见。校党委针对反馈的 31 个问题，制定整改方案，提出了五项整改内容 79 条整改措施，明确了各项整改任务完成时限、责任领导、责任处室和责任人员，修订完善了 1
9、8 项制度。xxx 年 7 月 9 日上午，校党委在综合楼五楼会议室召开巡察整改专题民主生活会。市教育局副局长温寿春、市纪委驻市教育局纪检组纪检专员到会指导。廖茂奎书记首先代表党委班子作了深刻的对照检查发言，紧扣五个方面存在的突出问题，深入剖析了问题产生的原因，并提出下步努力方向和具体整改措施。在班子对照检查后，班子成员依次发言，做到了深刻剖析、自我批评、认真查摆，主动认领、照单全收。每位班子成员发言之后，其他成员都认真、坦诚地提出了批评意见，共提出批评意见 40 条。专题民主生活会达到了预期目的，开出了“团结 批评团结” 的效果， 为学校的巡察整改工作进一步找准问题、剖析原因、提高认识、统一
10、思想，有利于学校下一阶段巡察整改工作的顺利开展。3.夯实党建基础，发挥党员先锋模范作用。加强党员教育管理，发挥党员先锋模范作用。推进“两学一做”学 习教育常 态化制度化。把党建工作与教育教学工作相结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。实行党员亮岗履职，佩戴党徽上班、上课，落实党员干部联系挂钩年级、班级、学困生制度。按“五个有” 要求， 继续加强“党员名师工作室” 建设，组织 党员名师到龙岩学院附属中学上示范课，充分发挥党员名师的引领示范作用。 “七一” 前夕，党委表彰了一批优秀党员、优秀党务工作者、先进支部。严肃党的组织生活制度。严格落实“三会一课” 制度，校领导挂钩联系所在支部，督促落实
11、“三会一课” ，每年到支部上党课至少一次。每月 15 日为党费收缴日，党费使用管理做到公开透明。认真开好组织生活会，落实谈话谈心制度，做到有人物、有主题、有记录。认真做好民主评议党员工作，对党性不强的党员，及时进行批评教育，限期整改。加大党员发展力度。把党员发展工作列入学校党建工作计划，定期分析研究。各党支部制定党员发展三年计划，做好入党积极分子培养。建立党外青年台账，每位校领导联系挂钩若干位青年教职工，积极培养优秀教职工向党组织靠拢。根据市委组织部要求，每位党员到常住小区党支部报到，开展小区服务管理工作。在东城街道党工委、东城东门社区党委的指导下，我校成立龙岩高中兼合式小区党组织。6 月1
12、日上午，龙岩高中兼合式小区党组织正式挂牌。三、激发干事创业精气神，强化责任担当学校领导班子始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气，坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态，切实解决好不作为、慢作为、乱作为的问题。结合“一 转 二促三 创” 办人民 满意龙高主题实 践活动，完善党员教师联系挂钩学困生制度，使全校党员牢固树立围绕学校教育教学中心、服务大局的意识。学校成立了创特色创品牌领导小组，积极推进学校品牌、特色创建。用足用活政策和机遇，结合学校实际创造性地开展工作，加快建设软硬件设施，改善学生住宿及学习条件，全力抓落实、创一流、争上游，办成人民满意的龙高。积极开展龙岩市人民政府的
13、“名校带动工程” ，扎 实 推进我校与 龙岩学院附属中学的教育组团活动，组织开展了名师示范课、讲座、同题异构等活动。在我校的带动下，龙岩学院附属中学的教学质量有了较大的提升。深入学习贯彻市委 2 号文件，推进纠正不良习气、树立清风正气工作。开展“ 师德师风建设专题 教育” ，开展教师从教违规行为专项整治工作，签订师德师风承诺书。加强劳动纪律教育，健全和完善教职工请假、销假制度，严格请假审批程序。定期开展教职工政治学习，弘扬艰苦奋斗、锐意进取、乐于奉献的精神。xxx 年学校中考、高考再创佳绩，学校还荣获福建省第一届“文明校园 ”光荣称号。在第 21 届全国青少年 “五好小公民” 主 题教育 读书
14、活 动“ 红旗飘飘，引我成 长”演讲、朗诵全国总决赛中，我校张珈予、张子熠同学荣获朗诵总决赛全国一等奖。四、坚决纠正“四风 ”，服务教育教学中心充分认识作风建设的长期性艰巨性，继续落实领导干部联系挂钩制度，坚持做到深入实际、深入群众、深入年段班级，切实把师生所思所想所盼所忧了解好、解决好。完善激励和保障机制，调动教职工教书育人积极性。在第四轮岗位聘用中，制定岗位聘用工作方案并提交校七届二次教代会通过，完成了第四轮岗位聘用工作，解决了部分老师已评未聘问题。举办文体活动如文艺演出、女教工春游，丰富校园文化生活。组织落实龙岩市政府加强基础教育工作十条措施，制订龙岩市高级中学教职工教绩奖励金分配方案龙
15、岩市高级中学班主任考评奖励实施方案，提交 7 月 8 日召开的教代会讨论通过。2017 年度民主生活会前，通过召开师生征求意见座谈会和向全校教工发放征求意见表，广泛征求了群众意见和建议。校党委制定了群众意见整改落实方案。目前， 方案中教师队伍建设方面、教育教学管理方面、后勤服务管理方面和学生教育管理方面的整改措施已大部分落实。总之，我校对存在的问题，通过半年来认真的整改，取得了一些实效，解决了一些问题，但仍离干部和群众的要求有一定的距离，还有待于继续改进。下一步，校党委将按照市委、市政府和市委巡察组的部署要求，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和新党章，聚焦全面从严治党，坚持巡察整改目标不变、要求不松、力度不减，结合常态化制度化开展“两学一做” 学习教育，把主体责任牢记心上、扛在肩上，为推进我校改革创新发展提供坚强的政治保证。
