精选优质文档-倾情为你奉上 随着国内城市化的发展，建筑设计迎来了难得的发展机遇，但是从快速成长起来的中小建筑设计企业的整体状况来看，由于规模较小，相对于大型设计机构存在着“规模小、效益低、竞争力弱”的现状。 然而，当前国外的设计机构以中小型为主，比如美国95%的建筑事务所在50人以下。本文关注设计集群内中小建筑设计企业内生的规模较小所带来的劣势，并希望在产业集群的协作或战略联盟的层面求解。 一、中小建筑设计企业的定义 本文所指建筑设计企业泛指与建筑设计相关的城市规划、建筑设计、景观设计、装饰设计等行业内的包含专业设计资质及以咨询和顾问为主的设计公司、设计院等设计机构。 建设部对于企业规模的划分认为人数300人以下为中小型企业。有观点认为，组织管理模式也可以作为大型与中小型设计企业的划分依据。本文认为，以人数、产值、管理模式来划分中小建筑设计企业均具有其合理性，但是产值数在行业景气影响下处于波动状态，管理模式又难以准确界定，人数依然应该成为一个易于衡量的决定方面。随着设计工具和方法的发展，设计单位的效率大大提高，人数逐渐小型化。依据大
