易尚教育2015年结构化面试理论ppt课件.ppt

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本标准适用于已投入商业运行的火力发电厂纯凝式汽轮发电机组和供热汽轮发电机组的技术经济指标的统计和评价。燃机机组、余热锅炉以及联合循环机组可参照本标准执行,并增补指标。2015 年结构化面试理论易尚教育人际关系应对原则人际关系答题思路人际关系解题方法人际关系题型分类面试测评要素根据国家公务员录用面试暂行办法,公务员面试共有九大测评要素,对应题型分类如下:综合分析能力 综合分析计划组织协调能力 组织管理应变能力+ 自我情绪控制 情境应变人际交往的意识与技巧 人际关系求职动机与拟任职位的匹配性 自我认知言语表达能力+ 举止仪表 言语表达专业能力非培训和考核重点面试基本流程1结构化面试流程2结构化面试考场设置3 结构化面试流程 面试视频 结构化面试流程 面试图片 标准模式 罗马原则 1阳光原则2自省原则3面试题目源于生活,高于生活。要找寻答案,必须深入生活。选调生面试特点介绍面试流程及注意事项结构化面试应对原则结构化面试题型精讲本标准适用于已投入商业运行的火力发电厂纯凝式汽轮发电机组和供热汽轮发电机组的技术经济指标的统计和评价。燃机机组、余热锅炉以及联合循环机组可参照本标准执行,并增补指标。人

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