1、 煤焦化工有限公司 部门： 销售部 岗位： 焦场维修工 考核者： 销售部部长 员工姓名： 焦场维修工职务说明书 一、职位基础资料 1. 岗位名称： 焦场维修工 2. 职位级别： 3. 岗位定员： 3 4. 直接上级： 焦场主任 5. 直接下级： 6. 职位摘要： 负责公司销售部焦场维修的工作 7. 工作环境：焦场； 8. 工作时间：三班倒； 9. 工作协作关系： 内部：焦场； 外部： 10.岗位职责： 负责焦场内机器设备的维护与保养 ； 检查机械设备、排除安全隐患； 完成领导交办的其它业务 。 二、岗位职权 1.人权 2.财权 3.事权 有权对焦场设备的维修、维护提出合理化建议。 三、岗位责任
2、： 1. 对焦场的设备维修、维护，保持正常运转负责。 四、任职资格： 1. 初中以上学历； 2. 年龄： 20 岁以上，性别不限 五、办公设备 20XX年 1月考核表 关键考核指标 扣分 维护设备、保证设备正常运行 定期巡检，无事故发生 发生一次人为事故扣两分 关键指标扣分合计（ 1） 月度重点工作 内容 完成标准 标准分 得分 10 10 10 月度重点工作平均得分（ 2） 领导交办的其他工作 内容 完成标准 标准分 得分 10 10 10 10 领导交办的其他工作平均得分（ 3） 其他扣分（ 4） 事由 扣分 其他得分（ 5） 事由 得分 得分 (2)+(3) 2 (1) (4)+(5) 90 考核者签名：
