第一篇导论：人力资源环境与策略第一章人力资源策略1. 人力资源政策与哲学。人力资源管理(humanresourcemanagement,HRM)。人力资源管理目标objectivesofHRM。人力资源管理职责dutiesofHRM。人力资源管理任务tasksofHRM。战略性人力资源管理strategicHRM。人力资源政策humanresourcepolicy。人力资源哲学humanresourcephilosophy。精神契约psychologicalcontract。企业认同感organizationcommitment2. 组织：行为与文化。正式组织formalorganization。非正式组织informalorganization。组织文化organizationculture。亚文化subculture。跨文化cross-nationalculture。价值观values。态度attitudes。角色行为rolebehavior。个人主义一集体主义individualism-collectivism。不确定性规避un
