麦肯锡问题分析方法篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的，因此，篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统思考:1、你们部门的目标都按时完成了吗？2、没有完成我们找了对策吗？还是一如既往？3、你为达成部门目标制定了什么策略？与行动决策相符吗？4、你部门的成功/失败是否偶然结果？应该如何控制？P- 1篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的，因此，篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统1、 什么是管理管理指的是与其他人一起或通过其他人有效率地和有效益地完成任务的过程。资源使用达到目的结果：效益 方法：效率管理寻求效率和效益降低消耗增加可能目的现代管理更加注重创新的能力P- 2篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的，因此，篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统对公司负责对部门负责对员工负责对客户负责对其他部门负责2、 管理就是负责正式权限和地位人际角色 信息角色 决策角色P- 3篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的，因此，篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统管理角色信息决策人际联络名誉象征 性代表
