为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益交际型公共关系活动小组成员：康策 覃颇 耿江涛 徐颜凯 祝佳奇为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益交际型公共关系的定义交际型公共关系的定义 所谓交际型公共关系, 就是指不借助其他媒介, 而只在人际交往中开展公关活动, 直接接触, 建立感情, 达到建立良好关系的目的。交际型公共关系是一种有效的公关方式, 它使沟通进入情感阶段, 具有直接性、灵活性和较多的感情色彩。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益交际型公共关系的特点 交际型公关活动的特点是：直接，灵活，富有人情味，一旦与公众建立了真正的感情联系，往往相当牢固，甚至能超越时空限制。 直接性：个人之间的沟通是彼此面对面进行的双向沟通，省去了许许多多的中介环节和其他条件的限制，具体生动，针对性强，有直接迅速的反馈，在一定程度上比大众传播媒介效果好。 灵活性：公共关系人员
