为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益日本服饰文化为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 照罗兰 巴特的说法，日本是一个由种种视觉化象徵构成的符号帝国：“ 在这个国家里，能指(Signifiants) 符号的帝国如此之广阔，它超过了言语的领域，乃至使符号的交换依然保存着一种迷人的丰富性、流动性和奥妙性。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 日本近代民俗柳田国男说：“服装是最能直接表现那个国家国民气质的东西。”传统的和服只有两种尺码：男物和女物，因此，只有着衣者挑选合适自己的衣服穿，鲜有量体裁衣者。 就是说，有种高度统一的族群认同：除了最重要的男女差别之外，日本人皆“同质”。试图在和服的剪裁上打出个性，显然不是日本的传统价值观：在任何时候，只有“和”才是最高目标，而和服恰到利益地体现了这种文化同一性。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济
