职业女性风采大赛方案.ppt

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4、女性的 和 : 作 活动 :http:/ (海量营销管理培训资料下载) 职业女性风采大赛Contest of Office Ladies Charm职业女性风采大赛报 推 :位推: 事业 位 位义 会推自的工。作为 位的形象 。 报:在职 职和业的女性,义报赛。 会 通过种 发现 职业女性,通过 ,动赛 。赛 :年在1840 的女性,有身 的 限 报 :到银汉设立的 会报处报;话报;网上报;信 报 http:/ (海量营销管理培训资料下载) 职业女性风采大赛Contest of Office Ladies Charm赛事日程 程序:启动阶段:2004年3月报启动阶段:2004年3月至5月底截止

5、大赛赛程阶段:共 四 阶段 2004年6月-9月 进行初赛 复赛 半决赛 总决赛 颁奖晚会。由 会指派共同 活动, 公开 公证 公 为原则,保证赛事的正常进行 。初赛 复赛 半决赛将会在魅力前线做 题系列报 每天35 钟 ;总决赛 颁奖晚会将在50 钟的魅力周末 上 下集 。http:/ (海量营销管理培训资料下载) 职业女性风采大赛Contest of Office Ladies Charm1 初赛不 ,根据报情况 拔进 复赛的体数2 复赛 半决赛现采取简易程序,采用10 , 比现 不亮 ,项比赛得 相 即为 手最后得。【复赛预计100 手,半决赛预计60 手.】3 总决赛预计20-30,采

6、取现 投票 现观众投票,结合网上计时投票综合 定。:1 现嘉宾 的投票,占 手总 的60%;2 现观众的当投票,占 手总 的20%;3 视观众短信 网上计时投票占20%http:/ (海量营销管理培训资料下载) 职业女性风采大赛赛 内容 一 :职测试职业女性风采大赛Contest of Office Ladies Charm赛式内容包括:区别于一般选美赛事。将侧重内在素质、素养的测试。如:机智问答、危机处理、应变能力、语言表达、举止仪容、理财、规划、才艺等。(详细赛式内容另附)机智应答主要从以下方面评价考察参赛者的应变能力,由参赛者抽选试题,主持人提问选手并公开回答:言 达:考察作为职业女性的口才1 “自我 白”:用英3 钟介绍 ”要工作历;2 “笑看职” :对自从事工作的态和认;3 “职风云”,每位赛讲述一段职亲身 历。

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