人力资源战略 人力资源战略规划思考框架 规划思考框架12019-2021 2019-2021年 年人资战略规划 人资战略规划2StrategyHR集团公司人力资源工作三年战略规划2019 2019年 年1 1月 月15 15日 日 通过HR领域的重点工作，支持企业战略目标的实现为推进集团管控，提供HR角度的科学思路和可行方案明确HR管理工作的主导方向01人力资源战略规划思考框架人力资源战略规划思考框架HR Strategic thinking HR Strategic thinking01/4912 3目的？01人力资源战略规划思考框架人力资源战略规划思考框架HR Strategic thinking HR Strategic thinking02 /49从 从HR HR部 部门角度 门角度看 看从 从业务 业务部门角 部门角度看 度看从 从CEO CEO角度看 角度看思考视角如何整合总部及下属公司两级HR职能，提升集团人力资源管理专业水平？HR管理如何适应业务拓展，帮助部门实现业务目标？如何发挥HR管理的杠杆作用，保障经营管理目标？01人力资源战略规划思考框架人力资源战略规划思考框架
